La legge definisce gli stage come "tirocini di orientamento" che permettono di "agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro".
Gli studenti universitari iscritti a corsi di laurea, corsi di diploma universitario, dottorati di ricerca, scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione e tutti i laureati/diplomati che non abbiano raggiunto i 18 mesi successivi al termine degli studi.
Per poter attivare uno stage è indispensabile un soggetto promotore che ha il ruolo di intermediario fra il tirocinante e l'azienda ospitante.
L'ente promotore può essere, tra gli altri, l'Università.
L'ente promotore stipula con le aziende una convenzione nella quale vengono descritte le modalità di svolgimento dello stage ed ha, in seguito, funzioni di assistenza e garanzia. La copertura INAIL e assicurativa è a carico del soggetto promotore.
Al massimo 12 mesi per gli studenti universitari, compresi coloro che frequentano corsi di diploma universitario, dottorati di ricerca e scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione nonché di scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione post-secondari anche non universitari, effettuabili fino a 18 mesi successivi al termine degli studi e per le persone svantaggiate ai sensi della legge 381/91;
Nel computo del limite sopra indicato non si tiene conto degli eventuali periodi dedicati allo svolgimento del servizio militare o di quello civile, nonché dei periodi di astensione obbligatoria per maternità. In tali casi possono essere concesse ulteriori proroghe.
Lo stagiaire non viene retribuito per l'attività svolta, in quanto il rapporto con l'azienda ospitante non costituisce rapporto di lavoro.
Le attività svolte nel corso di uno stage possono avere valore di credito formativo e, ove debitamente certificato dalle strutture promotrici, possono essere riportate nel curriculum dello studente o del lavoratore ai fini dell'erogazione da parte delle strutture pubbliche dei servizi per favorire l'incontro tra domanda ed offerta di lavoro.
Gli studenti/laureati/diplomati interessati a compiere un periodo di stage presso un'azienda pubblica o privata, possono rivolgersi ai referenti presso le presidenze delle facoltà oppure contattare lo Sportello Lavoro dell'Ateneo. E' inoltre disponibile on line il servizio Stage Check in che permette di effettuare la propria candidatura a uno stage via Internet. E' anche possibile contattare direttamente le aziende proponendosi per uno stage; nel caso in cui venga raggiunto l'accordo con un'azienda non ancora convenzionata con l'Università, il nostro ufficio provvederà ad attivare le pratiche necessarie.
Attraverso questo servizio è possibile per gli studenti/laureati inserire on line la propria candidatura ad uno stage, mentre le aziende interessate possono segnalare la disponibilità ad ospitare stagisti. Candidature ed offerte vengono automaticamente inviate ai referenti delle facoltà richieste, che provvederanno ad attivare le rispettive procedure.
Legge 24 giugno 1997, n. 196 "Norme in materia di promozione all'occupazione" (art. 18 in particolare) pubblicata nel supplemento ordinario n. 136/L. alla Gazzetta Ufficiale n. 154 del 4 luglio 1997 D.M. del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale 25 marzo 1998, n. 142 "Regolamento recante norme di attuazione dei principi e dei criteri di cui all'articolo 18 della legge 24 giugno 1997, n. 196, sui tirocini formativi e di orientamento" pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - serie generale - n. 108 del 12 maggio 1998